Общие вопросы на собеседовании для изучающих английский язык

Кеннет Бире — преподаватель английского языка как второго (ESL) и разработчик курсов с более чем тридцатилетним опытом преподавания.

Первое впечатление, которое вы произведете на интервьюера, может решить дальнейшую судьбу интервью. Важно представиться, пожать друг другу руки, быть дружелюбным и вежливым. Первый вопрос часто относится к типу «разорвать лед» (установить взаимопонимание). Не удивляйтесь, если интервьюер спросит вас что-то вроде:

• Как вы сегодня?
• У вас возникли проблемы с поиском нас?
• Разве это не отличная погода у нас?

Этот тип вопросов распространен, потому что интервьюер хочет, чтобы вы расслабились (помогли вам расслабиться). Лучший способ ответить — коротко и дружелюбно, не вдаваясь в подробности. Вот несколько примеров правильных ответов:

Распространенные вопросы на собеседовании: первые впечатления

Интервьюер: Как вы сегодня?
Ты: Я в порядке, спасибо тебе. А вы?

Интервьюер: У вас возникли проблемы с поиском нас?
Ты: Нет, офис найти не сложно.

Интервьюер: Разве это не отличная погода у нас?
Ты: Да, это замечательно. Я люблю это время года.

Примеры неправильных ответов

Интервьюер: Как вы сегодня?
Ты: Так-так. На самом деле я довольно нервный.

Интервьюер: У вас возникли проблемы с поиском нас?
Ты: На самом деле, это было очень сложно. Я пропустил выход и должен был вернуться через шоссе. Я боялся, что опоздаю на собеседование.

Интервьюер: Разве это не отличная погода у нас?
​Ты: Да, это замечательно. Я помню это время в прошлом году. Разве это не было ужасно! Я думал, что дождь никогда не перестанет!

Сердце интервью

Как только приятные начинания закончились, пришло время начать настоящее интервью. Вот несколько наиболее частых вопросов, которые задают на собеседовании. На каждый вопрос дается два примера отличных ответов. Следуя примерам, вы найдете комментарий, описывающий тип вопроса и важные вещи, которые следует помнить при ответе на этот тип вопроса.

Вводный вопрос

Интервьюер: Расскажи мне о себе.
Кандидат: Я родился и вырос в Милане, Италия. Я учился в Миланском университете и получил степень магистра экономики. В течение 12 лет я работал финансовым консультантом в Милане в различных компаниях, включая Rossi Consultants, Quasar Insurance и Sardi and Sons. Мне нравится играть в теннис в свободное время и изучать языки.

Кандидат: Я только что закончил Университет Сингапура по специальности «Компьютеры». Летом я работал системным администратором в небольшой компании, чтобы оплачивать свое образование.

Комментарий: Этот вопрос задуман как введение. Не зацикливайтесь слишком конкретно на какой-то одной области.Приведенный выше вопрос часто используется, чтобы помочь интервьюеру выбрать, что он/она хотел бы задать дальше. Хотя важно создать общее впечатление о том, кто вы есть, не забудьте сосредоточиться на опыте, связанном с работой. Опыт работы должен всегда быть в центре любого интервью (опыт работы важнее образования в большинстве англоязычных стран).

Типы позиций

Интервьюер: Какой тип позиции вы ищете?
Кандидат: Меня интересует позиция начального уровня (начинающая).
Кандидат: Я ищу должность, в которой я могу использовать свой опыт.
Кандидат: Я хотел бы любую должность, на которую я имею право.

Комментарий: Вы должны быть готовы занять должность начального уровня в англоязычной компании, так как большинство этих компаний ожидают, что иностранцы начнут с такой должности. В Соединенных Штатах большинство компаний предоставляют множество возможностей для роста, поэтому не бойтесь начинать с самого начала!

Интервьюер: Вас интересует полная или частичная занятость?
Кандидат: Меня больше интересует постоянная работа. Тем не менее, я бы также рассмотрел работу на неполный рабочий день.

Комментарий: Постарайтесь оставить открытым как можно больше возможностей. Скажем, вы готовы взяться за любую работу, после того как работа была предложена, вы всегда можете отказаться, если работа вам не нравится (не интересует).

Предыдущий опыт

Интервьюер: Не могли бы вы рассказать мне о своих обязанностях на последнем месте работы?
Кандидат: Я консультировал клиентов по финансовым вопросам. После консультации с клиентом я заполнил форму запроса клиента и каталогизировал информацию в нашей базе данных. Затем я сотрудничал с коллегами, чтобы подготовить наилучший пакет для клиента. Затем клиентам был представлен сводный отчет об их финансовой деятельности, который я составлял ежеквартально.

Комментарий: Обратите внимание на количество необходимых деталей, когда вы говорите о своем опыте.Одна из самых распространенных ошибок, которую допускают иностранцы при обсуждении своей прежней работы, — говорить слишком обобщенно. Работодатель хочет точно знать, что вы сделали и как вы это сделали; чем больше подробностей вы можете сообщить, тем больше интервьюер знает, что вы понимаете тип работы. Не забывайте разнообразить свой словарный запас, когда говорите о своих обязанностях. Кроме того, не начинайте каждое предложение с «я». Используйте пассивный залог или вводную часть, чтобы разнообразить презентацию.

Сильные и слабые стороны

Интервьюер: Какая ваша самая сильная сторона?
Кандидат: Я хорошо работаю под давлением. Когда есть крайний срок (время, к которому работа должна быть завершена), я могу сосредоточиться на текущей задаче (текущем проекте) и хорошо структурировать свой рабочий график. Я помню одну неделю, когда мне нужно было подготовить 6 отчетов о новых клиентах к пятнице в 5. Я закончил все отчеты раньше времени, не работая сверхурочно.

Кандидат: Я отличный коммуникатор. Люди доверяют мне и приходят ко мне за советом. Однажды мой коллега был связан с проблемным (трудным) клиентом, который чувствовал, что его плохо обслуживают. Я приготовил клиенту чашку кофе и пригласил коллегу и клиента к своему столу, где мы вместе решили проблему.

Кандидат: Я специалист по устранению неполадок. Когда на моей последней работе возникала проблема, менеджер всегда просил меня решить ее. Прошлым летом сервер локальной сети на работе вышел из строя. Менеджер был в отчаянии и позвал меня (попросил моей помощи), чтобы вернуть локальную сеть в онлайн. Взглянув на ежедневное резервное копирование, я обнаружил проблему, и локальная сеть была запущена (работала) в течение часа.

Комментарий: Не время скромничать! Будьте уверены и всегда приведите примеры. Примеры показывают, что вы не только повторяете выученные слова, но и действительно обладаете этой силой.

Интервьюер: Какая ваша самая большая слабость?
Кандидат: Я слишком усердна (слишком много работаю) и нервничаю, когда мои коллеги не справляются со своей задачей (делают свою работу). Однако я знаю об этой проблеме и, прежде чем что-либо сказать кому-либо, спрашиваю себя, почему у коллеги возникают трудности.

Кандидат: Я трачу слишком много времени на то, чтобы клиент остался доволен. Тем не менее, я начал устанавливать для себя временные рамки, если я замечал, что это происходит.

Комментарий: Это трудный вопрос. Вы должны упомянуть слабость, которая на самом деле является силой. Убедитесь, что вы всегда упоминаете, как вы пытаетесь улучшить слабость.

Причины поиска позиции

Интервьюер: Почему вы хотите работать в Smith and Sons?
Кандидат: Проследив за прогрессом вашей фирмы за последние 3 года, я убежден, что Smith and Sons становится одним из лидеров рынка, и я хотел бы стать частью команды.

Кандидат: Я впечатлен качеством вашей продукции. Я уверен, что я был бы убедительным продавцом, потому что я искренне верю, что распылитель — лучший продукт на рынке сегодня.

Комментарий: Подготовьтесь к этому вопросу, узнав о компании. Чем больше подробностей вы сообщите, тем лучше вы покажете интервьюеру, что понимаете компанию.

Доступность для начала

Интервьюер: Когда вы можете начать?
Кандидат: Немедленно.
Кандидат: Как только ты захочешь, я начну.

Комментарий: Покажите свою готовность работать!

Покажите, что вы знаете работу

Приведенные выше вопросы представляют собой одни из самых основных вопросов, которые задают на любом собеседовании на английском языке. Вероятно, наиболее важным аспектом интервью на английском языке является подробное изложение. Как носитель английского как второго языка, вы можете стесняться говорить сложные вещи. Однако это совершенно необходимо, так как работодатель ищет работника, знающего свое дело. Если вы подробно расскажете, интервьюер поймет, что вы чувствуете себя комфортно на этой работе. Не беспокойтесь об ошибках в английском языке.Гораздо лучше сделать простые грамматические ошибки и предоставить подробную информацию о своем опыте, чем говорить грамматически совершенные предложения без какого-либо реального содержания.